Aarhus University Seal / Aarhus Universitets segl

Multiple integrerede præstationsmålingssystemer: Videnregnskab og balanced scorecard i en software virksomhed?

Research output: Contribution to journal/Conference contribution in journal/Contribution to newspaperJournal articleResearchpeer-review

Documents

  • Vol

    Final published version, 106 KB, PDF document

  • Per Nikolaj Bukh, Denmark
  • Mette Rosenkrands Johansen, Denmark
  • Jan Mouritsen, Denmark
  • Department of Business Studies

Både videnregnskaber og balanced scorecard er integrerede præstationsmålingssystemer relateret til virksomhedens strategi, og de udvider begge rapportering til ud over finansielle nøgletal at inkludere ikke-finansielle nøgletal for kunder, processer og medarbejdere. Denne artikel diskuterer de to modellers forskelle og komplementariteter på baggrund af en analyse af deres anvendelse i en mellemstor dansk softwarevirksomhed, Systematic Software Engineering. Denne virksomhed har i de sidste to år publiceret videnregnskaber og har for nylig implementeret et balanced scorecard. Videnregnskabet kommunikerer såvel eksternt som internt om virksomhedens videnledelsesaktiviteter og balanced scorecard skaber ansvarlighed i softwareprojekter. Det tyder på, at de to typer af udvidet rapportering er forskellige og dog komplementære, når de anvendes i denne virksomhed, herunder at der er en markant forskel i brugen af indikatorer.
Original languageDanish
JournalLedelse og Erhvervsoekonomi
Volume66
Issue2
Pages (from-to)71-84
Number of pages13
ISSN0902-3704
Publication statusPublished - 2002

See relations at Aarhus University Citationformats

Download statistics

No data available

ID: 32321202