Når arbejdet indtager legen

Publikation: Bidrag til tidsskrift/Konferencebidrag i tidsskrift /Bidrag til avisTidsskriftartikelFormidling

Virksomheder bruger leg og spil til at fremme kreativitet og motivation. Det skaber forandringsparate medarbejdere, fordi legen altid er i proces. Men den konstante bevægelse og legen med virkeligheden skaber usikkerhed blandt medarbejderne. De bliver i tvivl om, hvor grænserne for legen går
OriginalsprogDansk
TidsskriftAsterisk
Nummer86
Sider (fra-til)22-25
Antal sider4
ISSN1904-2698
StatusUdgivet - 2018

Bibliografisk note

Med litteraturhenvisninger

    Forskningsområder

  • Kreativitet, Motivation, Virksomheder, Arbejdspsykologi, Leg

Se relationer på Aarhus Universitet Citationsformater

ID: 133233477