• Bartholins Allé 7, 1340, 348

    8000 Aarhus C

    Danmark

  • Bartholins Allé 7, 1340, 352

    8000 Aarhus C

    Danmark

20172025

Publikationer pr. år

Personlig profil

Forskning

Primære forskningsområder:

  • Rekruttering, udvælgelse og fastholdelse af medarbejdere i den offentlige sektor
  • Rollen for kunstig intelligens (AI) i det offentlige
  • Borgernes motivation til at bidrage til offentlige goder

Profil

Florian Keppeler er lektor ved Statskundskab og Kong Frederiks Center for Offentlig Ledelse ved Aarhus Universitet (Danmark). Hans forskning fokuserer bredt på offentlig forvaltning, ledelse og politik. 

Undervisning

Jeg underviser eller har undervist i følgende kurser:

Kunstig intelligens i den offentlige sektor
Styring og ledelse i sundhedssektoren
Ledelse og motivation i offentlige organisationer
Rekruttering, udvælgelse og fastholdelse af offentligt ansatte


 

Uddannelse (Akademiske kvalifikationer)

Public Administration / Public Management, Dr rer pol (PhD), Perspectives on an Integrated Steering of Human Resources of Public Administration and State-Owned Enterprises, Zeppelin University

1 sep. 201631 aug. 2021

Politics, Administration, International Relations, MA, Zeppelin University

1 sep. 201431 aug. 2016

Public Administration, Public Law, Diploma, University of Applied Sciences for Public Administration

1 okt. 201130 sep. 2014

Eksterne ansættelser

Tilknyttet forsker, Harvard University

1 aug. 2023 → …

Postdoc, Zeppelin University

1 sep. 202130 apr. 2022

Research Fellow and PhD Student, Zeppelin University

1 sep. 201631 aug. 2021

Emneord

  • Forvaltning og bureaukrati
  • Arbejde og arbejdspladser
  • Human Resource Management
  • Arbejdsmarkedspolitik
  • Rekrutteringskommunikation
  • Interaktionsdesign

Fagområder

  • Offentlig forvaltning
  • Public policy
  • Offentlig ledelse
  • AI i den offentlige sektor
  • Offentlige ansatte

Fingeraftryk

Dyk ned i forskningsemnerne, hvor Florian Keppeler er aktive. Disse emneetiketter kommer fra dennes persons arbejder. Sammen danner de et unikt fingerprint.
  • 1 Lignende profiler

Samarbejde og topforskningsområder i de sidste fem år

Seneste eksterne samarbejde på lande-/områdeniveau. Dyk ned i detaljerne ved at klikke på prikkerne eller