Aarhus University Seal / Aarhus Universitets segl

Eva Silberschmidt Viala

Statens personalepolitik: fra ord til handling

Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapportBogFormidling

I 1994 udgav Finansministeriet for første gang en samlet personalepolitisk redegørelse: "Medarbejder i staten - ansvar og udvikling". Vi opstillede minimumskrav om årlige medarbejdersamtaler, strategisk kompetenceudvikling og evaluering af den lokale personalepolitik for at sætte gang i personalepolitikken på de statslige arbejdspladser og skabe et fælles grundlag for det personalepolitiske arbejde.

Evalueringen af personalepolitikken viser, at der er kommet gang i det personalepolitiske arbejde på langt de fleste arbejdspladser i staten. Men den viser også, at det kniber med at udmønte de personalepolitiske intentioner i konkrete handlinger.

På den baggrund lancerer Finansministeriet nu en ny personalepolitisk redegørelse: "Personalepolitik i staten - fra ord til handling". Redegørelsen sætter fokus på, hvordan statens arbejdspladser kan gøre deres personalepolitik levende og nærværende for den enkelte medarbejder og leder.

 

OriginalsprogDansk
UdgivelsesstedFinansminsteriet, DK
Antal sider250
StatusUdgivet - 1998
Eksternt udgivetJa

Bibliografisk note

Medforfatter

Se relationer på Aarhus Universitet Citationsformater

ID: 197123