Institut for Statskundskab

Zone of Acceptance Under Performance Measurement: Does Performance Information Affect Employee Acceptance of Management Authority?

Publikation: Bidrag til tidsskrift/Konferencebidrag i tidsskrift /Bidrag til avisTidsskriftartikelForskningpeer review

DOI

OriginalsprogEngelsk
TidsskriftPublic Administration Review
Vol/bind78
Nummer5
Sider (fra-til)684-693
ISSN0033-3352
DOI
StatusUdgivet - 2018

Se relationer på Aarhus Universitet Citationsformater

ID: 128117490